人はなぜ、仕事をするのでしょうか。大抵の方は、生活のため、家族を養うためとお答えになると思いますが、それでは極端な話、動物とあまりかわりありませんよね。できることなら仕事での満足度を高めて、より充実した生活を送りたいと思われるのではないでしょうか。
現状に満足いかないということであれば、転職を考えることになります。今ではこれらを専門にした「エージェント」なる業種、企業も増えてきていることが、転職というものが広く一般になっていることをしめしています。このエージェントには未公開の求人情報だけでなく面接のセッティングや企業側との交渉代理など、非常に使い勝手が良いまさに「エージェント」なのでありますが、利用に当たっては注意点もあります。それは、エージェント任せにし過ぎないということです。彼らは求人元の企業へ人材を送り込めて初めて報酬が支払われる「成功報酬制」ですから良くないエージェントは、その人材の適正やスキルが多少マッチしなくても押し込もうとしたり、人材を送り込むためにあまり条件交渉せずに入社決定を急がせるなど、無理して決めようとしたりします。ですから応募者本位の対応をしてくれるエージェントを探すことが大切です。
またエージェントには業界によって得手不得手があります。特に自身が希望する業界が特殊な文化や風土を持つ業界であれば、それらの業界に特化、もしくは精通していると評判のエージェントを探すと良いでしょう。そうすれば、逆にあなたの強みやセールスポイントを売り込んでくれます。エージェントを上手く活用して転職を成功させ、仕事の満足度を高めて、ハリのある人生を送りたいものです。